也正是由于这一特点，电子资源共享对于高校图书馆的建设有着极其重要的意义，他可以在有限的空间内，通过低廉的成本来建设庞大的数据库，从而满足使用者的需求。
而营造一个舒适的学习环境也绝非一日的功夫。许多地区的图书馆开始了现代化建设，阅览室统一实行计算机管理，办证借阅数字化等的现代化管理措施。
这些都要求管理员要与时俱进，用一个高素质的管理员要求约束自己、督促自己，以提高自己、帮助他人为荣。直到现在仍然有许多人认为图书馆是遥不可及的地方，自己没有资格进出这样的场所。2、如何提升管理员的整体素质通过对管理员的技术培训，提高阅览室人员的管理水平，实现图书馆的科学管理。
这也同样需要管理员对图书馆这样的公益机构进行大范围的宣传活动。因此，拥有一支高素质的管理员队伍是构建图书馆核心竞争力的关键。
在这里，阅读不再是仅限于书本中，读者通过敲打键盘和点击鼠标就能在面前的屏幕上进行学习，这其中的方便与快捷是不言而喻的。
图书馆现已免费向全体公民开放，阅览室更是各个阶层人士的聚集地，管理员应对各个阶层的读者一视同仁，对读者的咨询要尽心解答，满足广大读者对知识的渴求。读者参与图书馆管理，应该是公共图书馆服务与自身建设必须走出的第一步。
人员要适应服务开展的需要，确定参与人数，规定工作范围。读者参与图书馆管理，同时也是让图书馆工作处于公众监督之下。
三、读者参与图书馆管理的方法读者参与图书馆管理，各级领导必须高度重视，以刚性制度确保读者参与图书馆管理的严肃性。未来的发展，可以考虑设立读者委员会，或让读者进一步对图书馆管理提出建议，或让读者参与图书馆规章制度的制定。