该业务流程是基于图书数据和读者数据这两类基本数据信息进行的相关信息统计和匹配，最终形成可供修改并易于查询的信息展现形式的计算机处理过程。
在人员方面，领导要实行统一招聘的方式进行引进专业人员，只有具备专业的知识和高尚的道德素质的馆员才能保证图书馆内工作的高效率运转。比如图书馆里的检索系统，读者在短时间内就可以检索到想要书刊详细的馆藏信息。
若是面对新读者群体，可以对他们进行一个入馆讲座，让他们提高对图书的保护意识，按照流程检索图书，并实行阅读板阅读制度。另外，读者还可以在自己的电脑上查阅自己的借还信息，以及时提醒自己还书的日期以防逾期扣费。这样就大大方便了图书管理者和读者，不仅提高了图书流通的工作效率水平，而且还提高了信息的准确度。
一、图书馆流通工作存在的问题1.图书管理人员的素质不高图书馆的管理工作被传统地认为只是服务性工作，不需要技术知识，于是一些部门就会安排一些没有专业知识的人员来管理，这直接导致了图书管理人员的素质下降，他们不仅在专业知识方面还是职业道德方面都有很大的差距和欠缺，虽然图书馆不需要过高的技术知识，但是一定要有相关的专业知识，比如基本的学科知识、图书馆的排架知识，这些都直接影响着工作内容和效率。只有这样才能更好提高流通工作的效率，使图书馆的管理更加井然有序，更好地为读者服务。
再如：有过期图书需要交完费才可以再借等等。
健全管理人员的问责制度，让工作人员和读者都清楚自己的应尽的责任和义务，从而使他们增强服务意识，提高服务质量。从表面意义上看，传统学术图书馆凭其独特的内容，强烈的真实感，通过实际的纸质文献、阅览环境、检索目录等展示给用户。
为此，传统学术图书馆应适应时代发展的要求，大胆转型，尝试运用现代化的科学方法和技术手段，逐步朝着以实现图书馆组织的系统化、网络化，藏书结构、技术方法、服务手段现代化，干部结构合理化，人员专业化，管理科学化的为标志的现代化图书馆转型而努力。1、引言传统学术图书馆是以收集、整理、保存、发布信息为其主要功能的信息工作机构。
2.2参考咨询服务和培训功能已被取代近年来，传统学术图书馆一直致力于图书数字化的实现，积极转型另外，目前国内社区图书馆现行所聘用的青年管理人员心态多不稳定，工作中容易出现服务态度问题，造成客户不满。