（三）读者真正拥有安全感 自助服务无需管理员的介入，具有较高的安全保密性，不会产生因管理员操作而使读者信息泄漏，更加符合读者的心理。
例如：设立特色馆藏文献室，集中不同类型、不同文种、不同载体的同一学科特色馆藏文献。基层图书馆有必要为用户的这些活动提供平台。
二、加强基层图书馆个性化服务的基础工作（一）获取用户信息，建立用户信息库，加强用户信息需求行为的研究实施个性化服务、首先要建立用户的信息库。一、改善基层图书馆个性化服务的信息环境基层图书馆有着多种用户类型，不仅有学术型用户，还有基础型、娱乐型等用户，用户的个性化信息需求也更复杂。第三，用户在网站登录注册时所填写的个人有关信息，如学历、爱好、地址等。
而基层图书馆的特色化，则是在角逐中取得有利地位的重要条件，是吸引某一层次、某一方面读者的有效办法现代社会的计算机技术、通讯技术和计算机网络技术发展迅速，图书馆的发展与这些科学技术的发展是分不开的，也正是因为这些技术告知了图书馆的形态、管理理念、工作内容、服务手段都发生了史无前例的变化，在数字化和信息化发展如此迅速的今天，网络化的发展状态也不断提高，图书馆的要素、职能、形式、法则、规章都应该坚持以图书馆管理学为主要的研究对象。
（二）文献书籍的多样性要求图书馆创新目前，我国的文献载体正在迈向着多样化的形式转型，逐渐的从纸质的出版物转向到电子版的出版物，已经出现了很多的新型文献与现代电子传媒手段相结合的书籍，这种形式的转变将对图书馆产生巨大的影响，而且传媒电子手段能够使图书馆实现文献载体多样化的局势，书籍文献不单单是以纸质为主，电子版的书籍出版率不断上升，同时文献信息会逐步的数字化、交流也逐步的实现网络化，种种趋势表明我国图书馆管理事业必须上升到一个新的阶段，我们应该摒弃那些因循守旧和观望的态度，坚持创新，不断的开拓进取，将图书馆创新事业坚持到最后[4]。
一、图书馆管理创新的重要性（一）图书馆事业的可持续发展要求图书馆进行创新图书馆是人类文化和精神遗产的主要保存场所，也是为我们提供文献信息服务的主要机构。社会主义核心价值观作为社会各项事业的行动指南，同样也是高校实行精神文明建设的行动指南。
2、部分图书馆馆员的职业倦怠心理高校部分图书馆从业人员职业倦怠心理严重，工作态度极差，对学生读者的咨询爱理不理，有个别馆员甚至对学生读者恶言训斥。外部环境影响，已经成为高校图书馆职业道德建设的重要影响因素。
道德建设与制度建设相互配合，培养图书馆工作人员的责任感。建立良好的职业道德观念，就要努力开展高校精神文明建设，加强图书馆从业人员的职业道德教育，树立科学的人生观、价值观和历史观，激励高校师生追求社会正能量。