（4）我国的图书馆联盟会向超联盟进行发展（超联盟是指联盟与联盟之间的协作，比现在的图书馆联盟要更大，能够共享的资源也更多）。
三、结语随着信息化时代的高速发展，信息服务不断得到社会各界的高度重视，信息搜集、储备已成为一场看不见消烟的网络战场。（三）规范学科馆员工作内容。
引言随着信息化时代的到来，加快军校图书馆学科馆员的建设和发展工作已刻不容缓，它为军校学科建设提供了强有力的信息知识服务支持，它是军校图书馆建设所面临的一大课题。一是合理设定绩效指标，在确定学科馆员绩效考核指标时应从学科馆员的个人素质、完成岗位工作任务、敬业精神和职业道德等方面考虑。它是信息时代发展的必然要求，是军事战争特性赋予军校图书馆的使命要求。
三是定期收集需求反馈，根据馆藏图书、信息资料等情况，定期向对口系（队）宣传推广图书馆的信息资源，征求广大官兵的需求意见和资源建设建议。（三）能力素质与工作要求还有差距。
本文从如何加强军校图书馆建设入手，提出了建立学科馆员制度的建议意见，真正使图书馆作用得到发挥，价值得到实现。
二、学科馆员建设的措施（一）建立科学有序的学科馆员制度。图书馆作为高校大学生学习的第二课堂，每一位大学生理应了解图书馆、尊重图书馆员，这样才能获得馆员的优质服务，学习更多的文化知识。
图书馆自身作为一个公共的信息服务机构，要想形成一个较为平等的资源分配局面，在分配过程中需要确保图书馆和馆员、读者之间形成共在的主体间性关系有一定的公平性，并且在分配经济利益方面存在一定的合理性。鉴于网络信息资源的丰富，大学生对大量网络信息资源的运用，直接影响到高校图书馆的改革，同时也改变了高校图书馆以往的伦理关系，即大学生、图书馆与馆员三者之间的服务和被服务、管理和被管理之间的关系。
在这种形势下，迫切需要弘扬图书馆人文精神，以建构新的图书馆伦理关系。总之，社会是一个复杂的整体，现代图书馆的社会关系主要是由不同利益主体之间的权利关系形成的，其中包括图书馆自身与馆员、读者之间的利益纠纷。