如省财政厅和学院关于省级财政项目支出预算、编写申报图书专项经费等，津贴的制作上报、年度财务预算和事业单位公务卡的推行，均依照学校的财务预算和管理相应的电子系统进行制作的。
面临着社会发展带来的关于生存与发展的严峻挑战，在新环境之下民族地区图书馆要发展，需要不断与时俱进，充分利用自身的资源特色，不断提高图书馆的核心竞争力。首先，图书馆馆员除了具备传统的图书馆学、情报学理论、技术之外，还应当顺势而为，学习和掌握相应的网络信息技术并学以致用。
为了吸引读者，馆藏数量已不再是衡量图书馆的主要标志，吸引他们到图书馆查阅的一个重要手段就是不断提升馆藏质量。网络资源馆藏化，指的是图书馆通过电子出版物、网络信息资源等途径，为读者建立便利的导航系统，将互联网中的资源转变成图书馆里的资源。民族地区高校图书馆的核心竞争力，是图书馆借助民族地区自身所拥有的文献信息资源，最大限度的整合与协调资源，为用户和读者提供具有独特价值的服务，而这些正是其他图书馆难以超越与模仿的一个综合竞争力优势。
三、加强民族地区高校图书馆特色建设的措施1、加大资金投入，为阅读者提供一个良好的信息服务环境在图书馆中，对读者获取信息资源影响最大的就是网络设备条件。服务方式的特色，是不断深入和拓展图书馆的服务职责，积极主动借助网络信息化的诸多优势，提供独特的服务。
但是受到网络信息动态性、无序性等的多种影响，信息资源的检索、获取、利用与现代信息资源有着极为突出的差异性。
在资源分享中极具优势的高校图书馆，不仅是高校的重要组成部分，而且在信息系统也发挥着重要作用。我们可依据读者的不同需求，可以开设特色服务，从而充分满足广大读者的需求，助力图书馆的更好发展。
图书馆可以借助互联网下载书目数据，图书采编人员以此为依据开展图书采编工作，同时读者也可以通过数字图书馆将自己所需的图书告知图书馆，进而让图书采编人员进行购买，读者参与图书馆的建设，有利于实现图书馆的可持续发展我们还要树立以读者为中心的服务理念，实现服务第一，读者至上的宗旨，真正做到把读者的呼声作为第一信号、把读者需要作为第一选择，把读者的满意作为第一追求，在服务中以人为本，将情感融合在工作中，关怀体贴读者，博爱读者，理解读者，感化读者，千方百计为读者排忧解难，设身处地为读者着想，提升图书馆人的亲和力，强化图书馆良好形象，丰富图书馆文化内涵。
四、加快图书馆工作人员队伍建设与传统的图书馆相比，数字化图书馆为人们的生活和学习提供便利，人们可以不分时间、地点的进行文献信息检索、文献资料阅读等，这不仅帮助广大读者获取更为丰富的信息，更是提升了图书馆的服务质量，助推了图书馆的更好发展。同时图书馆也应建立激励机制，对优秀工作人员予以物质奖励，这样不仅使得优秀工作人员更为积极工作，更是刺激了其他员工的工作热情，从而为图书馆工作增添生机和活力，图书馆工作人员也应不断为自身充电，养成学习的好习惯，这样不仅可以促进自身发展，更有助于促进图书馆服务工作的转型。