在调研的样本中进行统计（表1），发现92%的APP均采用联盟合作模式。
高校图书馆为读者创造了一个具有浓郁的书香氛围，可净化心灵、陶冶情操的优美、舒适、宁静的环境，在这个环境里，有整齐规范的书库，分类有序的图书，宽大、明亮的阅览室。还有涉及诚信、敬业、民主、自由、平等、公正、法治等社会问题，也可采购和搜集相关书籍和文献资料，及时组织相关活动，不断扩大图书馆对学生价值观培育的影响力。
通过这些读书活动的开展，把学生的理性爱国融入到对一些国内国际问题的深入理解和读书活动中。为此，图书馆在为读者服务过程中必须重点关注高龄教工、低年级学生、少数民族学生、残障学生、小语种学生弱势群体，在图书馆设备设施配置、馆藏资源建设、服务人员的语言和行为培训、图书馆文化导向等方面都要体现帮助这些弱势群体利用图书馆的措施考虑，并号召大家对他们理解、帮助和礼让。3.4 充分利用文献资源帮助和引导大学生奠定认知基础图书馆可以在大学生最关心、最现实的问题上充分利用馆藏资源优势帮助大学生提高认识，解决一些问题，把社会主义核心价值观的培育和对社会发展和改革的认识融入到阅读和学习过程中，融入到兴趣上来，融入到大学生活的方方面面上来。
对刚入校的新生应更加重视培育，使这些充满理想和期盼的思维在文明和诚信的引导下逐渐深入理解制度的公平。这也给如何培育大学生核心价值观指出了明确的方向。
对于来图书馆勤工助学的大学生，要用信任树立他们的自尊，用欣赏增强他们的自信，用润物细无声的方法在他们心中树立起爱岗敬业的模范和表率，使他们从身心两方面都能得到切实的体验，达到培育的目的。
针对热点问题组织读书会和沙龙，邀请有一定影响力校内外专家参与点评，帮助学生厘清是非、曲直、善恶、义利、得失等，从而使大学生得到正确而又深入的引导，实现馆藏资源对大学生思想观念、价值观念的影响。3.2 读者减少以及读者文化服务能力低之间的矛盾公共图书馆以广大读者作为文化服务的直接对象。
公共图书馆在信息资源方面有限，图书馆在服务转型过程中必须要考虑是否迎合大众阅读趣味，还要延续其文化品性以及本来就具备的独立性。图书馆在选择人才和进行人才储备时，必须要保证其掌握不同学科知识，引导员工实行岗位轮换，并充分激发不同馆员的优势，打造优质品牌。
图书馆工作人员可以站在专业的视角上为广大读者提供优质图书馆服务。现阶段，我国主张开展公共文化服务体系建设，在这种社会背景下，不同文化机构间存在激烈的资源竞争，公共图书馆发展因为地区上的不同也表现出明显的区别。