要通过电视、广播、报纸等新闻媒体发布征集地方文献的通知，让更多的人了解地方文献的重要价值，以争取得到社会各界的理解和支持。
新时代背景下，公共图书馆应该创新服务形式，适时走出去，为广大偏远地区和一些老弱病残举办诸如文化下乡、文化节、图书馆对点赠书等活动，以丰富和充实他们的精神世界，这也是公共图书馆积极换位思考的一种表现，寄情于民和取信于民都是公共文化服务的最本质的内涵所在。4.1 创新服务形式，主动走出去传统意义上的图书馆不过是等着读者借书和还书，这使得它长期处于一种被动的尴尬地位。
这和公民对于信息的自由获取、信息生产和信息传播等权利的本质是背道而驰的。4.4 加大政府信息的公开力度公共图书馆的读者受众群体主要是广大人民，因此，有必要把可以公开的政府工作打印成册，分放在省、市、区的公共图书馆设立的专门的文件公示处，这样，人民群众可以随看随取，用一定限度地公开工作的形式去维系政府的诚信和权威，力保政府工作的透明度和公正度，满足人民好奇心和窥探欲的同时，也适当尊重了他们对于政府工作的知情权、监督权和言论权，这对改善和调节政府和人民群众之间的关系有一定的帮助。公共图书馆的浓厚的教育性和高校图书馆一般无二，但是唯一不同的是公共图书馆的公共性质也决定了它应该是无偿面向公众开放的。
而教育事业的对象不仅仅是学生，也可以是广大人民群众，公共图书馆中的优秀书籍可以为人提供必要的知识养分，帮助人们找到正确的人生方向，为他们的日常生产生活实践提供理论指导和借鉴。公共图书馆应该加大资源整合力度，避免这种区域特色文化资源陷入空白记录的困境之中。
因此，本文主要从以下几个方面就如何满足读者多元需求这一主要问题展开具体的论述。
经济基础的巩固可以带动上层建筑的发展，而上层建筑于适当条件下也可以对经济基础的稳固发展产生一定的促进作用，两者之间的相互配合和相互协调更是国家繁荣富强的有力保证。除此之外，管理人员对于工作人员的实际需求要进行深入的了解，在满足员工的需求的同时实现图书馆的高效化管理，从而为日后图书馆的发展创造了有利的条件。
2.3 图书馆工作人员的素质较低随着信息化时代的到来，对于传统图书馆的发展产生了较大的影响，导致图书馆阅读量大大减少，进而业绩严重下滑，大多数的图书馆都面临着裁员的危机。在这种情况下，柔性管理模式应运而生，从员工的切实利益出发，顺应时代的发展要求，促进了图书馆管理的全面发展。
驱动性具体就是指图书馆通过制定一系列的规章制度来对员工的行为进行约束，并使其在较为自由的环境下激发自身的潜能，以最好的状态进行图书馆的工作。3.5 基于柔性管理，实施柔性服务图书馆存在的主要意义就是满足读者的需求，因此在图书馆的管理中，应合理的使用柔性化管理模式，充分满足读者的阅读要求就是未来图书馆发展的最终目的，这种管理方式是以读者的角度出发与考虑，进行针对性的服务增强读者的满意程度。