高校图书馆微信平台的应用向纵深发展也必将对其服务理念、服务方式和管理体系产生深远影响。
提高馆员素质的必要性主要表现在以下几个方面。 2. 2职业道德素质 作为一个图书馆员,一言一行对读者都是一种无形的影响,通过管理,服务所产生的教育效应将直接作用于读者,因此,应该具备良好的职业道德。
图书馆要在新形势下发挥更大的作用,图书馆员的素质和能力起着决定性的作用。程焕文先生曾将图书馆的精神总结为爱国、爱馆、爱书、爱人。一是从对馆藏纸质信息繁琐低效的传统加工中解放出来,充分利用计算机管理和运作纸质资源,充分发挥发现信息、筛选信息、阐释信息的能动性,为服务对象提供电子与纸质相结合的专题性服务。
随着信息时代的到来,图书馆的服务方式和馆藏模式发生了巨大的变化,图书馆之间的竞争由原来的馆藏数量与建筑规模的竞争向信息组织与服务质量转变。 2. 3业务素质 业务素质包括计算机知识、图书情报知识、相关专业知识、外语知识等。
图书馆员参加继续教育,要改变过去那种单兵作战的方式,以团体的形式进行学习。
一是要强化终身教育理念。1.1.3 管理工作要通过综合运用组织中的各种资源来实现组织目标。
我们从管理的定义中可以得到以下信息： 1.1.1 管理是为实现组织目标服务的。 1.1.2 管理工作的过程是一系列相互关联、连续进行的活动。
[论文网 Www.LunWenData.Com] 【参考文献】 ［1］吴慰慈，图书馆学基础[M]，北京：高等教育出版社，2006，8. ［2］付立宏，袁琳，图书馆管理教程，武汉大学出版社,2005. ［3］陈源，高校图书馆人性化管理服务构想，新疆财经学院学报,2007,(1). ［4］盛小平，图书馆知识管理对图书馆管理的创新，图书馆杂志,2003,(1). ［5］赵静，理性、开放、和谐的图书馆，内蒙古科技与经济，2007，(2). ［6］花明，论以人为本观念在图书馆服务中的实施，图书馆工作与研究,2005. 。图书馆的一切管理行为只有以人为本，才能实现人的价值，体现人的尊严，才能使图书馆事业兴旺发达[6]。