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发布时间:2024-09-24 05:10:07

本身具有图书馆知识的人才就缺乏,再加上社会上对图书馆职业一直以来的偏见,使图书工作人才严重流失。

(二)图书馆工作人员素质需要提升在购买数字资源时,图书馆应当了解读者需求,满足读者个性化要求。至此,许多县级图书馆纷纷响应国家部委号召,投入大量物力、人力、财力推进数字图书馆建设。

在现在数字图书馆资源中,无论是国内资源还是国外资源,每一种资源都拥有自身独立的搜索方法,虽然每种搜索方法操作起来较为便捷,但由于各个方法之间还存在着一些异同性,使得读者在进行搜索时还需要进行学习。(四)调动读者积极性第一,我们需要让读者树立新观念,电脑并不是只限于聊天或者打游戏,电脑可以发挥更大功能。(三)调动积极性根据一项网上调查显示,许多读者都希望通过网络可以找到资源,但是很多读者不知道怎样去找资源,对于搜索工具运用非常陌生甚至根本不会使用搜索工具,许多人的思维仍停留在传统的图书馆借阅过程中,人们习惯通过传统图书馆去获取资源而不是通过网络去获取数字资源。

2 区县数字图书馆推广的难点与重点(一)硬件要求高在建设县级数字图书馆过程中,电子图书馆作用在于电子文献传阅或者建立专门电子数据库,供读者进行选择。例如可以通过文化共享、电子借阅室等硬件设施推进数字图书馆建设。

第二,可以编制读者使用图册,让读者通过图册的方式使用数字图书馆。

在数字图书馆推广过程中,可以采用多种方式进行推广,例如微博推广、公共文化推广、新媒体推广、读者推广等等。2.2 改变传统的管理方式将管理方式及管理模式进行创新能促进党校图书馆系统、高效的发展及运行,信息化背景下党校图书馆应将合理的知识管理模式进行学习及导入,知识管理模式是党校图书馆发展的必然趋势,知识管理模式是指以人为服务中心,一切从读者出发,将信息资源作为关键的基础及前提,将信息化技术作为重要途径不断的创新党校图书馆的服务模式及管理模式,达到不断开发、利用及存储文献资料的效果及目的。

制定相关的图书馆管理人员的培养目标,加强对服务人员的管理,向每一个服务人员灌输终身学习及不断进步的思想理念,促进管理人员能自主进行学习及进步,为现代化图书馆的发展提供有力的人才基础,为图书馆管理人员设定一定的时间及经费进行知识结构及业务水平的提高,为其提供创新发展及机会及保障。在进行党校图书馆信息资源系统的建立过程中,应对需要实现信息化建设的管理进行规范化管理,丰富网络信息资源,加快信息化建设,对党校图书馆进行信息资源的系统建设时,应依托互联网环境及计算机设备为前提,在全球范围内实现信息传播及资源共享。

重新审视党校图书馆的馆藏控制业务流程,根据馆藏控制业务流程重新组织图书馆的业务工作部门但是随着信息时代的到来,网络的普及为包括高校学生在内的所有人都提供了知识、信息查询的海量资源和方便快捷,尤其是在高校越来越多的学生拥有了个人电脑、智能手机,许多去图书馆查阅的资料能够随时随地的进行获取,高校图书馆在这样的形势下如何进行经营成为了一个严峻的挑战。

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