（3）自愿免费提供图书供乙方使用，图书量不低于200册，并负责图书的轮换调配，原则上每半年更新一次图书。
在理论和实际相结合下，为信息资源建设打下夯实的后备基础。3.3 搭建馆际互借平台，达成资源互补任何图书馆的文献信息资源都不可能全面满足教学、教研和学科需要，必须以馆际互借和文献传递等共享文献为补充。
国内调查显示得出，一些高校图书馆馆内工作人员普遍年龄偏高，缺乏专业技术人员。由于多数图书馆忽视文献信息资源建设中遵循的图书实用性、系统性、协调性和特色化原则，馆藏图书质量普遍不高，有利用价值的文献数量较少。2.3 资源结构单一，不够完整全面无论哪所高校如何增加馆藏资源，都不可能将所有的资源搜集全面。
传统图书馆的管理理念已经不能满足新时期的发展要求，从而图书馆工作人员就面临着新的挑战和问题。例如：经费不足、技术薄弱等方面条件不够成熟，导致暂不能实现这种资源有效的对接。
2 数字化信息资源建设在图书馆存在的问题2.1 管理理念滞后，缺乏专业人才数字化技术，作为新生技术近些年发展起来并应用到图书馆建设中
例如定期或不定期的开展以教育子女、企业经营、就业技巧、生活常识、法律知识等为主题的讲座。图书馆管理人员及时的在论坛上对读者的建议进行回复，科学合理的采纳，对馆内的服务工作进行改进完善。
在新的环境下，图书馆管理机制应有所创新才能适应当下的市场。然后再进行思考在图书馆管理上如何进行创新。
同时，图书馆管理人员可以凭借现代的信息技术，在网上建立虚拟的图书馆藏，让人们借阅图书的方式可以在网上进行，这样既方便了图书的借阅，也在一定程度上保护了图书馆中的图书。在数字环境下，外界的纷繁使得很多读者不能静下心来阅读，这就需要图书馆给读者提供一个良好的服务。