某图书馆就设置了少儿阅读信箱，收到了许多来自少儿的信件，有的儿童在信中指出自己想读的书籍，像《世界之谜故事》、《古希腊神话》、《中外探险故事》，图书管理员在看到信件以后按照他们的要求增添了新书，满足了他们的阅读心愿。
各省、市图书馆学会及图书馆也开展了各种青年学术沙龙活动。要想提高公共图书馆的学术能力，首先从提高青年馆员的学术能力抓起。
学术带头人的其中一项具备条件是近3年辅导3位及以上馆员在核心期刊上发表论文。6）近3年内有1年获年度考核优秀等次的。同时，在本馆职工范围内进行1次学术讲座，讲座内容须与本人工作岗位的学术研究紧密联系。
学无止境，学习是一辈子的事情。为了加快培养和造就一批德才兼备、善于创新，思想好、能力强、业务精的管理和专业技术人才，促进图书馆事业的有序发展，浙江图书馆自2016年起推出6411人才工程，其中包括10名青年业务人才。
青年馆员自进馆工作开始，接受的是业务技能的培训，灌输的是读者第一一切为了读者的观念，考核的是能否做好本职工作。
在职务和职称的晋升方面，讲究论资排辈。近年来，业内对图书馆讲座越来越重视，呼市图书馆也对讲座服务展开了探索和实践。
邓久刚的作品有着浓郁的草原气息，其小说创作以历史背景为基础，深刻揭示出一个时代的特点。另外，当图书馆讲座服务开展得有声有色，取得有目共睹的社会效益后，图书馆在提出扩建馆舍、更新设备等相关申请时也就可以获得更有力的支持。
为更好地提高文化大讲堂的服务质量，呼市图书馆可建立公共网络互动平台，由专业人员管理、负责，随时了解读者的需求，及时征集一些好的建议和意见，同时也可以让读者随时了解图书馆的办馆理念、工作动态、活动安排以及基本建设情况等。图书馆讲座服务是一个汇纳百川之所，其涉及的主题极为广泛，如：政治经济、科学技术、地方历史、宗教文化、民风民俗、亲子教育以及图书馆专业技能等。