首先，体育院校图书馆管理人员应该不断补充体育教育学、体育心理学等方面的知识，以便根据体育院校师生的特点开展相应的活动。
图书馆应该树立读者第一，服务至上的核心价值观。书是供所有人使用的。
现代图书馆有五条法则：书是供使用的。因此作为图书馆管理员，无论是高学历的引入者，还是学校家属亲眷，都应该用真诚的服务态度，坚持表里如一的精神为读者服务。从这段话中，我们可以得知人和万物是平等的，没有高低之分，作为高等动物的人并没有比其他万物具有更高的地位。
应该呵护图书馆的花花草草。然而只有诚于心，才能行于外。
夫唯不争，故无尤。
这是一切活动的根本准则，是图书馆赖以生存和发展的行动指南。工作人员要及时抽检外包人员每批次的编目质量，提高满意度，使采编工作走向规范化的轨道上来。
所谓业务外包通俗的讲其是指，图书馆把自己做不成或做不好的事外包给专业的比自己做的更好更便宜的公司来完成。近年来，随着社会的不断进步及网络信启、技术的迅速发展，图书馆采编工作也越来越受人们关注，采访和编目工作之间的关系也越来越密切。
一、图书馆采编工作存在问题（一）采编人员整体素质不高，影响工作效率随着时代进步，信息技术飞速发展，读者对图书馆文献资源的需求不断提高，这也意味着对图书馆采编人员整体素质要求也在不断提高。然而，据调查了解我国大部分高校图书馆采编人员都是半路出家，缺乏专业性、技术性、服务意识也比较薄弱。