图书馆管理理念应逐渐向人本化方向发展，重点以人的管理为核心，图书馆员严格管理，有效提升馆员的综合素质。
无论是美国还是英国和加拿大的服务项目，都可以看到活动的影响力是很强大的，电视台、各种社交网络等都有活动的宣传，年度报告等。流动图书馆是以网络为基础，以知识导航为动力，以资源共享为目标，是一种将馆内的信息资源（包括书籍、报刊或音像资料等）定期地流动到另一个图书馆（或服务点）内，同时也从其他图书馆中交流该馆的信息资源，以供当地读者使用的服务模式。
尽管我国很早就有社会包容理念，但图书馆领域的社会包容理念还远远不够，公共图书馆对社会包容理念的宣传不足，致使我国公共图书馆服务中的社会包容精神长期处于缺失状态。我国已进入网络化社会，网络服务将成为图书馆服务的一个重要渠道。图书馆在开展服务的过程中发现农民工对图书馆的利用非常有限，有些活动的开展并没有收到良好的成效。
另一种是缺乏阅读兴趣，阅读意识淡薄。中图分类号：G622 文献标识码：B 文章编号：1002-7661（2015）16-373-01一、服务理念我国图书馆人应该将社会包容理念纳入图书馆馆员的职业价值观中。
在访谈中笔者发现农民工在阅读方面有其自身的问题，农民工没有一个良好的阅读习惯，主要有两种：一种是损坏书籍，不按时归还书籍，影响他人阅读等的不文明的阅读习惯。
1、以农民工的需求为依据开展服务据调查，我国公共图书馆针对农民工的服务主要分为对内服务和对外服务，对内服务主要有定期举办讲座、免费办卡、开设农民工阅览室、举办免费培训班等，对外服务主要有送书上门、建立农民工图书馆、图书漂流等。职业技能鉴定所需的鉴定标准等资料，使考证考级学员尽快了解获取职业技能鉴定的最新鉴定标准。
程晓丽（2009）就为师生提供文献信息服务的高职院校图书馆怎样加强图书馆信息服务的工作，进而不断提高教育教学质量等问题进行了探讨[2]。因为高职图书馆可以教育研究单位的身份经常与政府劳动政策制定部门、人力保障部门和行业协会充分沟通，所以能及时为考证考级学员提供：国家及地方相关管理部门颁发的有关各类证书报考的工作文件、报考条件和要求、规章制度。
随着工学结合和职业技能考证考级的发展，新的服务质量要求已经提上了议事日程。教材的选择，参考资料的配备、电子资源（专题数据库）的配备以及由此引起的资源分配等图书信息中心有关业务，还有场地及设备相关维护辅助人员的配备。