对读者来说，是接受一个全新的事物。
二、解决图书馆编目工作问题的有效途径1.有效增强编目工作人员素质在图书馆经营发展的过程中，工作人员最主要的任务就是实现图书情报专业技能与知识水平，与此同时，还需要具备图情理论基础，以保证与信息化时代的发展趋势相适应，更好地满足图书信息管理工作的需求，为读者提供高质量的服务。即便采用系统标准与规则，却仍然无法合理地制定细则，致使著录的内容难以保持一致[2]。
对绝大多数图书馆工作人员的配置状况进行分析，编目工作通常选择1-2人担任，而其综合素质并不高，缺乏沟通与交流，很难及时解决错误。4.加大馆藏书目数据库的维护与管理力度即便工作人员加大编目数据审校的力度，但始终存在人为失误，而且编目系统也会受到诸多因素影响，导致馆藏书目数据库数据存在错误。在图书馆编目工作当中，工作人员可以对外部数据源进行使用。
3.丛书与多卷书编目分散性明显在图书馆编目工作开展的过程中，工作人员对于丛书与多卷书编目已经形成了个人看法，将工作的重点放在集中与分散著录中，特别是对分散著录的重视程度更高。而在编目实践当中，在保证著录规范与标准的基础上，还应当严格根据规则要求编目，与此同时，编目工作质量同样需要达到标准要求。
其中，计算机编目专业性特征十分明显，且具有较高的严谨性，因而对于编目工作人员素质的要求不断提高[3]。
在这种情况下，需要对编目工作程序展开审查与校对。阅读推广产品同质化现象严重，各个图书馆没有根据本馆的资源特色、读者特色等创建自己的推广品牌。
2黄石地区图书馆推广活动存在的问题公共图书馆和学校图书馆开展了各种推广活动，包括资源推广（纸质图书、数据库）、服务宣传、知识推广（专题讲座、知识问答）、传统文化推广（国学讲堂）等，活动形式丰富多样，在促进市民和师生阅读方面起到很大成效，但是还存在一定问题。二是在馆外开展阅读推广活动时，如到街上繁华地带、到乡镇甚至各自然村，活动开幕式隆重盛大，但是活动的影响力仅限于当天或者很短一段时间，现场有部分人办理了借阅证，但是之后却从未到图书馆进行借阅，活动过后往往地面上扔满了发放的宣传手册，喧闹过后一片寂静。
28 忽视对推广活动效果进行评估图书馆开展推广活动之后，活动的实际成效如何，有没有激发读者的阅读热情和兴趣，读者是否有所增加，这都需要进行量化评估。4）阅读大众化，对受众教育程度阅读能力的要求大为降低。